Пять правил корпоративной вечеринки
Накануне Нового года большинство компаний устаивает вечеринки для сотрудников. Следует учесть, что корпоративная вечеринка - это не только хороший повод повеселиться вместе с коллегами и вкусно поесть, но еще и своеобразный экзамен. Ведь во время таких праздников руководство зачастую присматривается к поведению своих подчиненных и составляет о них определенное мнение, изменить которое в дальнейшем будет непросто. А если так, для того, чтобы не попасть в неловкое положение, следует придерживаться нескольких несложных правил.
Правило первое. Явка обязательна
Даже если вы терпеть не можете ежегодные конкурсы самодеятельности, тосты за процветание компании и коллективные танцы - это не повод игнорировать корпоративную вечеринку.
Дело в том, что, не явившись на праздник, вы якобы высказываете презрение к своим коллегам и начальству. Мол, я готов терпеть ваше общество ради денег, но присутствовать на "неоплачиваемых" мероприятиях не обязан. О тех, кто предпочитает отсиживаться дома, часто складывается неприятное мнение: коллеги могут решить, что вы не приходите на праздники, потому что боитесь, что не сможете вести себя должным образом, а несдержанных или просто неуверенных в себе людей редко любят в коллективе.
Поэтому пропустить корпоративную вечеринку можно только в связи с действительно уважительной причиной, заранее предупредив коллег и объяснив им, почему вы не сможете присутствовать на празднике.
Правило второе. Встречают по одежке
Безусловно, праздник - это хороший повод вырваться из строгих рамок офисного дресс-кода. Однако не стоит надевать свой самый экстравагантный костюм. Иначе ваша обнаженная спина, слишком глубокое декольте или платье, украшенное перьями, будут предметом сплетен и насмешек на протяжении всего года. Но и строгий офисный костюм неуместен, если, конечно, вы не хотите, чтобы вас посчитали неисправимой занудой. В общем, самое главное - чувство меры: ваша одежда должна быть в меру шикарной, не слишком официальной, но без эпатажа.
Если перед тем, как отправиться на вечеринку, вам нужно будет провести в офисе целый день, придется все же отдать предпочтение деловому костюму. А превратиться из Золушки в принцессу помогут яркий топик, "спрятанный" под пиджаком, или оригинальные украшения, надетые перед самым праздником.
Правило третье. Знай меру!
Главный вопрос, который смущает умы сотрудников во время корпоративных вечеринок, звучит так: "Пить или не пить?". Безусловно, перепробовать все имеющиеся спиртные напитки, станцевать страстный танец на столе, а потом удобно устроиться на ночлег в тарелке с салатом - не самая удачная линия поведения.
Однако совсем отказаться от алкоголя также было бы ошибкой. Если вы будете демонстративно пить сок, пока все остальные дегустируют спиртное, вас либо посчитают "шпионом", который собирает компромат на коллег навеселе, либо решат, что у вас проблемы с алкоголем. А потому, если не уверены в своих силах, постарайтесь вести строгий учет выпитым бокалам, но при этом следите за тем, чтобы они не были пустыми.
Правило четвертое. Дорог не подарок
Если вы работаете в большом коллективе, вряд ли вы сможете одарить сувенирами всех своих коллег. Это вовсе не значит, что вы должны обойти вниманием даже людей, с которыми у вас сложились дружеские отношения. Просто не следует вручать подарки при всех, если вы поздравляете кого-то одного, - кто-то из коллег может обидеться. А потому лучше, если вы решите "сувенирный вопрос" незадолго до начала праздника или сразу после вечеринки. Что касается цены подарка, то новогодний сувенир не должен быть слишком ценным - иначе вы рискуете поставить в неловкое положение коллег, которые в качестве подарков запаслись недорогими игрушками.
Правило пятое. Отставить разговоры!
Разговоры о работе во время праздника считаются дурным тоном. Не стоит использовать вечеринку в качестве очередного производственного совещания или для того, чтобы решить свои рабочие проблемы. Даже если на празднике начальник ведет себя вполне демократично, это не означает, что настал удачный момент для разговора о прибавке к окладу или просьбы пересадить вас в другой кабинет. В качестве темы для разговора лучше выбирать что-нибудь нейтральное - вроде погоды, последних кинофильмов или вкусной еды на столе.
Подготовила Алина Войтик. Газета "Звязда", www.zvyazda.mіnsk.by, декабрь 2010 года.
Далее: начало строительства дома.
Смотрите все статьи.
